Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных. Подробнее.
Фильтры

Общая оценка компании "Командор"

Общий рейтинг
Rating

Отзывы о компании Командор

User

Решила оставить отзыв. Была на собеседовании в компании, ну как была через 1,5 мес. после отклика на вакансию мне на почту пришло письмо от hr с информацией что я прошла первый этап отбора ( На минуточку он вот так вот проходил?)) и перешла на второй (Вот это повезло!)). Письмо содержало ссылку на 2 психологических теста и информацию о том что надо их пройти, сделать скрин результата и отправить ответом. Я перешла по ссылке и это оказались тесты в общем, бесплатном доступе, вобщем делай хоть 100 раз, подделывай результат. Сказать что я удивилась ничего не сказать). Я прошла тесты (а что, интересно же)), скрины отправила, через день позвонила hr. Она сообщила что будет третий этап ассисмент сессия (это когда собирают всех кандидатов вместе, собирается руководство и hr, дают задания, сталкивают лбами кандидатов и смотрят кто выживет, некий вариант газлайтинга (вид психологического насилия), и вариант очень и очень затратный! То есть у компании Командор нет денег на хороший софт + hr, а на это есть?! Я совсем задумалась и приняла окончательное решение что нам не по пути.
Ребята, если вы можете оценить кандидатов только путем психологического насилия то что у вас творится когда люди на вас работают???? позор!

Источник: nahjob.top
0 0
2020-04-27 00:00:00
User

Будьте готовы к тому, что руководство на Вас сядет и поедет, как только Вы согласитесь выйти на подмены. А нынешнее руководство компании Lakoner (www.moscow komandor.ru) аля Лазурит оставляет желать лучшего. Они сначала делают, а потом включают свой мозг.
Соц пакет? Это слово им не знакомо.
Карьерный рост есть, если это можно назвать карьерным ростом вообще... Сначала у Вас ставка 1000 в день, затем Вы сдаете экзамен, чтобы получить категорbю выше и Ваша ставка увеличивается на целых 200 рублей! А затем, Вы стадаете экзамен на категорию еще раз и вуаля! Еще +200! Заманчиво, не правда ли? Самая высшая категория (третья) и Вы получаете 1400 рублей в день, но не стоит радоваться и этому. Зарплата то у Вас белая, так что 13%. Выше 2й категории только Старший менержер. Данный товарищ получает зарплату больше, чем какой то дизайнер 3й категории, а по факту обязанностей тонна и вся стрессоустойчивость ложиться на Ваши плечики. Итого: 1500 руб/день.
Но и это еще не все! Помните, я вначале писала про подмены? Так вот. Это +200 руб к Вашей ставке (оплата проезда, если чеки предоставишь). Богатства несусветные!
А так: 3% от продаж, а планы то личные. И да, не забудьте от своего процента от продаж отнять 13% налогов)))
Еще... к примеру Вы устроились на работу в январе и у Вас были продажи. Ждите свою зп ближе к марту)

Источник: nahjob.top
0 0
2020-04-21 00:00:00
Олег
Это,дружище,смотря на какую точку попадешь,от руководства зависит. Устраивался грузчиком,пару дней ходил вникал, что и как нужно, только объясняли и показывали до обеда и гуляй. Вышел на одну полную смену,не устроило. Расчет за неё получил и все ровно.
Источник: antijob.net
0 0
2020-03-27 00:00:00
User

Вообщем, компания пи*дец, если не иначе сказать. Пришёл изначально на позицию кассир по итогу, поставили в отдел, думаю ладно, может быть до кассира дойдёт дело потом (спойлер: не дошло). На проходной меня даже не спросили паспорт, ничего не спросили, хотя я должен был работать с товаром, с клиентами и так далее, особенно в эпидемию коронавируса странно, что проверки ноль, кроме температуры, которая была пониженная (думаю, из за того, что смотрят сразу после улицы, где холодно), всё равно пропустили до "работы". Прошёл я до отдела, изначально ставили на газировку, по итогу оказался в другом отделе как?, не ясно, ясно что это был первый звоночек. Спрашиваю, а можно какой то док, что я тут стажируюсь, чтобы потом хоть деньги забрать, получаю ответ пока нет, после обеда, думаю, заняты все, коронавирус людей мало, ладно.
Начинаю "работать". Сначала стоял минут 10 ждал пока придёт человек, который должен меня был стажировать. Пришла и сказала, что надо взять тряпку и тележку. Самое смешное, что в магазине мы сначала минут 10 искали тележку (в супермаркете [censored] а потом ещё минут 10 тряпку, которую тоже найти очень трудно (раритет прям).
Вроде, нашли всё, мне объяснили как ставить ценники тоже смешная тема, у них вороют всё при мне рассказывали, что украли степлер, потом украли ножницы [censored] потом бумагу (для принтера), и т.д., поэтому в принтер бумагу больше не кладут и надо искать в локте с нарезанными уже бумажками ту, которая подойдёт для принтера они обычно уже использованные (после акций) или же, например, они могут быть просто с какими то старыми схемами.
Прошёл в отдел, там были поддоны их надо было выгрузить на полки работу выполнял настолько честно, насколько можно потом пожалел об этом, ибо можно было медлить, как эти бабки, что в отделах работают. Поддоны эти выгрузил, думаю, ну всё, делать нечего, начал проверять наличие товаров, ценников и так далее, что добавляя, где то перенося, чтобы пустых мест не было то есть сам втянулся уже и понял, что делать.
Спросил опять про какую нибудь писанину, что я проходил стажировку услышал, после обеда, после обеда уже сказали завтра приходи с доками, хотя вчера говорили, чтобы брал доки сразу с первого дня.
После был вверх маразма дали ценники, для замены старых, которые были до буквы и цифры как старые, с чего я знатно посмеялся. Рассказали, что если перепутать ценник в большую сторону что ценник, больше по цене, чем товар то [censored] ничего не скажут, зато если меньше то эту разницу вычисляют у тебя из з/п, которая и так мизерная.
Также показали, по термометрам их ставят от пи*ды, как угодно.
Уходя спросил, а можно за сегодня з/п, забрать, я не думаю, что хочу тут работать, ответ: з/п (любая оплата), только после двух недель стажировки, то есть [censored] его знает устроят тебя или нет, дадут что то или нет ноль доверия.
Также в компании текучка [censored] ибо я слышал, как сотрудники местные обсуждали, что "очередной" кассир ушёл, забавно.

Источник: nahjob.top
0 0
2020-03-26 00:00:00
User

Значит начну с того что откликнулся я на вакансию менеджер по работе с клиентами, мне через какое то время перезвонила девушка hr Екатерина, предложила вакансию менеджера по региональным продажам, на что я ответил что у меня нет личного автомобиля ( т.к. В этой должности он нужен с её слов) я сказал что откликался именно на должность менеджера по работе с клиентами. В общем рассказала немного о вакансии и о компании и также сказала что есть ещё должность менеджера по продажам и что на собеседовании мне всё более подробно расскажет Директор филиала. В итоге договорились о встрече. А теперь самое интересное) приехал я по адресу Иркутская 17 стр 8, офис в пром зоне. Поднимаюсь на 4 й этаж говорю что на собеседование, меня проводили в комнату переговоров, сказали сейчас подойдёт директор. Сижу жду 10, 20 минут, думаю ну мало ли занят человек, всё таки Директор, в итоге спустя 40 минут заходит женщина Директор(как я понял случайно зашла) и с удивлённым видом говорит а вы кто такой! Я сказал что на собеседование на вакансию менеджер по работе с клиентами, она мне отвечает что в обще то нам нужны девушки, я отвечаю почему тогда ваш hr сразу не сказала, она мне спросила а с кем общался и ушла. В итоге т.к. дверь была открыта я слышал как Директор выясняла у своих "умных" сотрудниц почему никто ей не сказал что я пришёл на собеседование, на что они ответили ну вы же по тел разговаривали, в итоге были разговоры пусть тогда сидит до утра ждёт, и что она не может сейчас у неё другие дела. Потом через 2 минуты пришла другая девушка со мной общаться (кто такая, не представилась) что там там рассказала о вакансии что оклад 25 000 и ещё вычет ндфл, и % с продаж. Спрашиваю сколько примерно % она отвечает 50, я говорю 50%? На что отвечает нет 50000 типо совокупный доход. В итоге сколько примерно % так и не смогла ответить. Далее спросил про вакансию Менеджер по продажам, на что мне отвечают что такой вакансии нет, я говорю как нет, если hr мне сама говорила про эти вакансии, она мне отвечает что такого не может быть у нас только 2 вакансии менеджер по работе с клиентами и менеджер по региональным продажам, на что я сказал что у вас 3 вакансии на hh. В итоге мне сказали что я с кем то другим общался и всё на путал. Дальше я спорить уже не стал т.к. желания не то чтобы работать а даже находится в этой компании не было. Если даже на этапе собеседования такая ху*ня происходит, то что тогда будет в работе. В общем час потерянного времени не считая время на дорогу и прочее. Так что если кто захочет посетить данную команию тд Командор, подумайте! Никогда не писал отзывы но в этот раз всё таки решил изложить всё как есть, чтобы люди знали куда идут.

Источник: nahjob.top
0 0
2020-01-28 00:00:00

Оставить отзыв об этой компании

Имидж компании состоит из десятка переменных, при этом самая главная - живые впечатления людей, имевших опыт сотрудничества с организацией. Оставьте отзыв о работодателях, с которыми Вас связывали общие задачи и планы - для повышения информированности всех участников рынка труда.

Оставить отзыв