Используя этот сайт, вы соглашаетесь на использование и обработку ваших персональных данных. Подробнее.
Фильтры

Общая оценка компании "Лента"

Общий рейтинг
Rating

Отзывы о компании Лента

Ужас полный
Работаю электромехаником, график должен быть по идее 4/4 по 12 часов, 2 дня в день и 2 в ночь. Электромехаников должно быть 5! 4 дежурных и один пятидневник, по сути нас 4, с учетом текучки/отпусков нас вообще 3. Недавно целый месяц работал 4/2 из-за отпусков коллег, выйдя с отпуска один уволился и мы искали нового ещё почти 2 месяца. Работы уйма, ты не только электромеханик, ты машина, ты робот, ты мальчик на побегушках, ты муж на час. Делаешь всё, от канализации до крышевных работ. Постоянно навешивают чужие обязанности, коллектив лживый и не компетентный. Администраторы и руководители по сути таковыми не являются, вечно используют тебя как хотят и пытаются повесить свою работу на тебя, оформительница на свою работу впринципе Х у Й кладет, зачем что-то делать если можно ночному механику всю свою работу скинуть. За почти год работы, ни с кем не конфликтовал, последние месяцы работы 4/2 начал возмущаться что работы много(особенно перед новым годом) так ещё вечно кто-то пытается свои обязательства на тебя скинуть. Сразу стал плохим в глазах всех руководителей и директора. Домой приходишь с ночи первый день приходишь в себя, на второй делаешь дела которые скопились за 5 дней и опять на работу. Сотрудники вечно небрежно относятся к оборудованию. Уборщицы после промывки либо зальют все розетки, либо швабрами все сливные трубы с раковин посносят. Производство ваш труд никогда не будет уважать, кидать крупные отходы производства в канализационную трубу и засорять ее - это их конек. Ночью всегда делаешь высотные работы, для выполнения которых тебе не предоставляют нормальных условий. Когда подрядчики ремонтировали нам систему вентиляции - сломали нашу единственную 8м. Лестницу. Пришлось целый месяц ждать новой лестницы, а работать приходилось со старой, перекошенной и трясущейся. На весь магазин у нас 2 инженера, которые не то что помогать тебя будут, а наоборот - искать лишнюю работу для тебя. Каждая шваль будет тебе в лицо высказывать если ты что-то не сделал, но сотрудников 50 человек, а ты один и то что ты не можешь успеть и там и тут и при этом ещё и наряд выполнить - виноват ты сам. Инженера писать наряды не умеют, могут написать "ремонт крана" ПРОИЗВОДСТВЕННОГО, клапаны для таких смесителей уникальные и отдельно не продаются(это так, для примера об образованности инженеров)
Когда 4 механика в штате и график 4/4 ЗП выходит 25. Это того не стоит.
10 0
2020-12-20 19:04:44
User

ходил на собеседование на должность охранника. заполнил анкету, показали на месте приемку товара, все подробно объясняли минут 40, начальник отдела кадров мило улыбалась, сказала перезвонит. Сказала нынешний охранник уходит в запой, опаздывает, и нужен человек ответственный. Через два дня перезвонила, сказала, что старый сотрудник одумался и его оставляют на работе.
Вакансия висит постоянно на сайтах.

Источник: nahjob.top
8 0
2020-06-15 00:00:00
User

График работы выстраивается совсем не так, как обещают при трудоустройстве. Просто ставят так, как нужно, но чередование ночных и дневных идет адекватное (в круглосуточных магазинах). Просто в ужасном состоянии рабочее место кассира. Стулья без спинки, от чего очень сильно болит спина, на этом стуле возможно посидеть полчаса, лишь чтобы отек ног немного сошел, и дальше стоя, ибо спина начинает выть. Физически тяжело, так как постоянно напряжены руки шея, из за постоянного тягания тяжестей мимо сканера (пакеты овощей, крупногабаритные товары), где то можно ручным сканером, где то не получится, приходится поднимать. Так как нужно взвешивать каждый пакет с продукцией на развес, руки будут сильно болеть. Нужно крайне внимательно изучать товар, а так как я работала в Гипермаркете, разнообразия было просто уйма. Просто невозможно запомнить внешне весь ассортимент тех же конфет, но люди занимаются воровством, и взвешивают дорогие конфеты, как дешевые. и новенькие просто попадают на деньги! Да, за каждую ошибку на кассе сразу вычитают с кошелька, даже если это тех. ошибка, бывает такое, что сканер «пикнул», но в чек этот товар всё таки не вбился, нужно крайне внимательно следить за этим в монитор. Что говорить, по факту работы должно быть 8 газ 10 рук, желательно 2–3 рта, потому как работать не только руками и глазами, но и ртом, а именно: без конца (как на рынке) озвучивать акции, скидки, спец. предложения, и конечно, куда без них. нацеливать покупателей на покупку карты Райффайзен банк! Морально уничтожают покупатели, и сверху добивают администраторы смены (вечными показателями, чек листами). Но всё бы ничего, если бы это человечески оплачивалось, потому что на деле выходит, что тебе платят столько, сколько хватит на пропитание. Заработать здесь получится только нервный срыв и физические проблемы. А деньги, нет, деньги здесь заработать нельзя.

Источник: nahjob.top
11 0
2020-05-02 00:00:00
User

Уважаемые начальники :Хотим обратиться с вопросом:’Скажите пожалуйста почему в Ленте 13,сотрудникам не дают подработки,нет аутстаффинга и ещё сокращают рабочие часы ?Ответьте пожалуйста это во всех Лентах Санкт Петербурга происходит или только в Ленте 13.

Источник: nahjob.top
1 0
2020-04-30 00:00:00
User

в ленте на вербной 21, полное самоуправство.
Зам директор гипермаркета ленты решила что она имеет право [censored] людей и повышать тон в любых ситуациях. Это не компетентный сотрудник ленты, которому неведомо что есть статьи за оскорбление личности и унижение достоинства человека. Обязательно напишу в инспекцию по труду о неправомерных действиях
и превышении полномочий на работе.

Источник: nahjob.top
4 0
2020-04-24 00:00:00

Оставить отзыв об этой компании

Имидж компании состоит из десятка переменных, при этом самая главная - живые впечатления людей, имевших опыт сотрудничества с организацией. Оставьте отзыв о работодателях, с которыми Вас связывали общие задачи и планы - для повышения информированности всех участников рынка труда.

Оставить отзыв